LEGISLACION LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL AGOSTO 2011

Aun teniendo en cuenta que no se ha producido la esperada reforma de la normativa de Seguridad Social, los abundantes cambios que han tenido lugar en los últimos meses hacía necesario una revisión en profundidad y una actualización del contenido de esta legislación. Por un lado, incorporamos la reforma de la Ley 35/2010 (aun cuando ya desde el año pasado el texto de la misma y las modificaciones que suponía, estaban incorporadas para su consulta a la página web de Editorial Tecnos), pero junto a ella todo un conjunto normativo en el ámbito de la política de empleo (sin lugar a dudas y desde el punto de vista de las novedades aportadas, podemos afirmar que el 2011 es el año del empleo como materia normativa). Por último, se ha incorporado una importante modificación en materia de negociación colectiva, introducida por el Real Decreto-Ley 7/2011 que ha supuesto la reforma de prácticamente todo el articulado del Estatuto de los Trabajadores en materia de negociación colectiva. En todo caso estas novedades han sido bien absorbidas por parte de la legislación, pues la flexibilidad de su esquema permiten incorporar todos estos cambios perfectamente. Finalmente, se añade como Apéndice la Ley 27/2011, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social, a la que se remite cada artículo afectado por nueva redacción.

El gran acierto de esta obra es la sistematización ejemplar de la misma, que permite ofrecer las diferentes alteraciones sin tener que cambiar apenas la estructura interna de la recopilación. Más aún, esta sistemática permite conectar con comodidad entre el derecho sustantivo del trabajo y el derecho procesal e incluso la Seguridad Social. Esta circunstancia facilita su utilización por estudiantes y profesionales del Derecho del Trabajo, que es el objetivo perseguido por los autores.